Garder sur la recherche et l'innovation

Dans le monde très concurrentiel d'aujourd'hui, la survie économique dépend de notre capacité à regarder vers l'avenir et à innover. Pas d'innovation signifie pas de croissance, et pas de croissance signifie pas de perspectives d'avenir. L'innovation ne consiste pas seulement à inventer et à développer, mais aussi à mettre en œuvre avec succès de nouvelles technologies sur le marché. Cela a toujours été la base de notre succès mondial en tant que fournisseur de systèmes, et le seul moyen d'assurer notre capacité à long terme à fournir des solutions innovantes et spécifiques aux clients.

Boegger s'appuie sur le potentiel de ses employés pour concevoir, communiquer et poursuivre des idées originales. L'innovation est une occasion en or pour Boegger d'avancer, c'est pourquoi l'innovation est une priorité dans notre entreprise.

Nous sommes animés par le désir de créer en permanence de nouveaux produits – et parfois uniques –.

„ Vous ne pouvez pas déléguer l'innovation."

De nombreuses réussites sont le résultat d'idées apparemment folles, c'est pourquoi Boegger a mis en place une structure de gestion de l'innovation. La gestion de l'innovation crée un cadre qui encourage et aide les employés à développer des idées créatives, à explorer de nouveaux angles et à sortir des sentiers battus.

Le changement et le renouvellement ne fonctionnent que si tout le monde coopère. Notre objectif est non seulement de dépasser nos concurrents, mais aussi de garder une longueur d'avance et de veiller à ce que les exigences spécifiques de la mobilité de demain soient satisfaites.

Cela conduit également à plus que des projets d'innovation supplémentaires basés sur des critères de développement définis.

Des analyses sont constamment en cours pour déterminer quels nouveaux marchés pourraient être ouverts en ligne avec nos compétences de base. Après tout, les meilleures idées se présentent généralement là où on les attend le moins.